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企業文化

企業文化

概要:
概要:
詳情

2022年1月25日，中晟宏宇2021年度總結暨表彰大會圓滿落幕

 

 

2022年1月22日，中晟宏宇首次創新召開新進項目負責人及專業監理工程師座談會

 

 

2021年12月8日，中晟宏宇召開2021年度十年員工座談會


2021年12月4日，《非人力資源經理的人力資源管理》專題培訓

 


2021年11月26日，黨建下沉一線——《地連墻全流程施工管控》觀摩學習


2021年11月24日，中晟宏宇&市政設計院足球聯誼賽火熱開場

 

2021年9月25日，中晟宏宇高潛人才第二期線下培訓

 

2021年9月17日，中晟宏宇第二屆《安全知識競賽》總決賽

 

2021年8月18日，武漢葛化集團管理團隊蒞臨中晟宏宇調研交流

 

2021年7月16-18日，中晟宏宇2021年度先進員工旅游

 

2021年7月9日，中晟宏宇召開2021年度年中總結大會

 

 

2021年6月18日，湖北國華&中晟宏宇打響籃球友誼賽

 

2021年6月7日，中晟宏宇舉行“安全生產月”啟動儀式

 

2021年5月8-9日，中晟宏宇2021年度高潛人才訓練營正式開營

 

2021年4月29日，中晟宏宇舉行五四青年節黨史學習講座

 

 

2021年4月9日，中晟宏宇召開第五屆分支機構會議

 

2021年3月21日，湖北南方管理團隊光臨中晟宏宇調研交流

 

 

2021年3月18日，中冶南方&中晟宏宇交流座談會圓滿召開

 

2021年3月15日，中冶華天管理團隊蒞臨中晟宏宇考察交流

 

2021年3月12日，中晟宏宇開啟3·12植樹節公益植樹行動

 

 

2021年3月8日，中晟宏宇三八婦女節特別活動絢爛落幕

 

 

2021年2月4日，中晟宏宇舉行2020年度總結表彰大會

 

 

2020年11月28日，中晟宏宇2020年度儲備干部及骨干員工《如何做好員工管理》管理能力培訓在公司大會議室隆重舉行，全體參訓成員被隨機分為九組，圍繞培訓講師設置的互動問題展開熱烈討論

 

2020年11月26日，宜昌宏業工程項目管理有限公司董事長吳天亮親率宏業公司管理團隊蒞臨中晟宏宇公司調研交流

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2020年11月22日，中晟宏宇第三事業部于公司大會議室面向一線員工開展專題培訓活動

 

2020年11月21日，中晟宏宇BIM研發中心于公司中會議室舉行第四期全專業BIM技術應用培訓結業典禮

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2020年11月21日，中晟宏宇技術與品質部組織，機電安裝及智能化建筑研發中心與BIM研發中心聯合舉辦《電纜橋架安裝監理檢查要點》培訓活動

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2020年11月19日，中晟宏宇第四事業部在東湖水環境提升工程項目部組織開展2020年度秋季團建暨事業部橫向交流活動

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2020年11月18日，中晟宏宇公司聯合湖北新業煙草薄片開發有限公司、中國海誠工程科技股份有限公司、湖北益信工程咨詢有限公司共同開展黨支部共建主題黨日學習暨南航湖北分公司員工限價商品房項目觀摩活動

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2020年11月11日，中晟宏宇第四事業部組織一線員工開展專業能力、職業道德建設、防疫抗疫準備等方面的培訓活動

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2020年10月30日，中晟宏宇組織2019年度新進員工、十年員工及職能部門員工共赴羅田開啟為期一天半的觀光旅游活動

 

 

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2020年10月28日，中晟宏宇第二事業部面向一線員工組織開展主題培訓活動

 

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2020年10月27日，中晟宏宇黨支部組織公司黨員、發展對象、入黨積極分子進行紅安紅色教育實踐活動

 

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2020年10月25日，中晟宏宇面向老年員工組織開展登高徒步活動，公司領導與員工共度重陽佳節

 

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2020年10月23日，中晟宏宇戰略委員會及資源保障部面向公司全體骨干員工組織開展PPT制作及演講比賽

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2020年10月10日，中晟宏宇第三事業部組織召開新員工座談會

 

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2020年9月25日，中晟宏宇技品部組織開展《安全知識競賽》總決賽

 

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2020年9月25日，中晟宏宇河北分公司負責人率員工前往狼牙山感受革命英雄堅韌的意志和無畏、團結的精神

 

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2020年9月22日，中晟宏宇第一事業部組織召開新員工座談會，并對新員工進行監理日志規范填寫培訓

 

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2020年8月29日，第三事業部積極響應企業發展戰略委員會及資源保障部號召，針對《企業文化理論及案例》這一課程，組織事業部骨干員工開展學習交流會

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2020年8月25日，湖北國華&中晟宏宇聯合舉辦相親聯誼會

 

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2020年8月22日，湖北南方&中晟宏宇打響籃球聯誼賽

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2020年8月7日，中晟宏宇召開2020年上半年年中總結會

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2020年7月28日，中晟宏宇第四屆“羽神”爭霸賽激情落幕

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2020年7月25日，中晟宏宇企業開展2019-2020畢業生戶外拓展訓練

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2020年7月14日，第五事業部籃球賽團建活動精彩落幕

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2020年7月11日，第三事業部打響籃球友誼賽

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2020年7月10日，以鋼筑城 以鋼練術—鋼結構及幕墻研發中心第一次線下交流學習活動

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2020年7月7日，第五事業部開展混凝土工程相關知識線上培訓

 

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2020年7月4日，技術與品質部第三次線下培訓圓滿結束

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2020年6月30日，中晟宏宇工程咨詢專委會2020年第一次線下會議順利召開

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2020年6月29日，中晟宏宇2020年度事業部工作目標責任書簽約儀式成功召開

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2020年6月23日，中晟宏宇工程咨詢有限公司河北分公司正式成立

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2020年6月23日，中晟宏宇學院的培訓講堂在華師南湖教學實驗綜合樓正式開講

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2020年6月14日，中晟宏宇咨詢第三事業部首次開展事業部員工辯論賽

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2020年5月29日，中晟宏宇咨詢與國華業務交流座談會圓滿舉行

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2020年5月20日，中晟宏宇咨詢組織策劃的新冠肺炎疫情防控工作先進個人表彰會隆重舉行

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2020年3月22日，第三事業部成功開展了“檢驗培訓成果、加強團隊凝聚力”的知識競賽

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與疫情賽跑丨中晟宏宇咨詢助力醫院建設

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2020年1月31日，中晟宏宇咨詢慈善募捐

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2020年1月16日，中晟宏宇咨詢與開來設計就第一版BIM成果開展技術交流會

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2020年1月15日，BIM研發中心舉辦了第三期全專業BIM技術應用培訓結業典禮

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2020年1月14日，中晟宏宇咨詢2019年度干部座談會圓滿召開

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1月28日，由中晟宏宇咨詢和開來設計共同舉辦的2018年度盛典在楚天181秀場燃情開幕

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1月22日上午，一年一度的干部座談會在公司大會議室隆重召開

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12月8日，2018年度十年員工座談會在公司中會議室召開

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10月18日下午，開來設計與中晟宏宇咨詢足球聯誼賽在余家頭鑫呈體育公園足球場如期舉辦

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10月17日，九九重陽節當天公司開展了以“2018·感恩有你同行”為主題的東湖綠道二期徒步活動

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9月28日，第三自治小組在武漢宏宇公司大會議室舉辦行業質量安全知識競賽復賽

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9月21日，公司組織第二屆羽毛球比賽

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9月18日，公司在一線項目部組織了行業質量安全知識競賽的初賽選拔活動

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8月30日，公司組織應屆畢業生和新入選儲備干部團建活動

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7月30日，公司召開2018年度應屆畢業生座談會

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7月18日-21日，公司高管赴上海、杭州二地考察學習

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7月13日-15日，公司行管團隊73人赴桂林召開2018年中工作總結大會，并享受了為期三天的旅游行程

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7月6日-8日，公司組織先進員工和十年員工赴桂林為期三天的旅游活動

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6月6日，公司6名員工完成了為期六天的無人機理論學習和實際操作培訓

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5月28日下午，公司與武漢光谷職業學院開展校企合作交流會

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5月18日下午，公司與武漢華夏理工學院的校企合作定向人才培養交流會

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5月11日下午，與華勝公司聯誼交流會在中會議室如期舉行

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3月28日-29日，公司2018年“穩重求進，做實增量”分支機構工作研討會在淮北召開

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2月8日，公司舉辦“共創精彩，共享未來”2017年年度盛典

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1月27日上午，公司召開“增實力、憑能力、激活力、謀轉型”2017年度干部座談會

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　　質量方針：

　　依據科學、注重細節、管理專業、服務優質

　　企業宗旨：

　　堅持創新，持續發展。

　　打造卓越品牌，致力行業領先。

　　以服務品質回報客戶，以發展機遇回報員工，以公益和諧回報社會。

　　服務理念：

　　以業主利益為我們的最大利益，與業主的管理最大限度融為一體。

　　管理模式：

　　程序化有效控制，制度化嚴格管理，流程化規范操作，標準化體系運行。

　　提升導向：

　　以人為本，以現代化、專業化、多元化為導向的品牌價值和公司文化提升。

　　人才導向：

　　心系員工，集人才的整體和個性優勢，構建和諧，打造品牌，共同發展。

　　服務能力取向：

　　突破性的創新思維，優化適用的資源，縝密準確的計劃，誠實有效的操控，精益求精的成果。

　　顧客信任取向：

　　尊重在前，理解個性，滿足需求，主動服務，目標明確，完美實現。

　　公司建設取向：

　　優秀的企業文化與完善的規章制度兼容互動，追求強勁的內在動力。

　　人才取向：

　　引進與培養兼顧，情智雙修、德藝雙馨的人才與公司文化相融互動。

　　工作模式取向：

　　鏈式聯動，環節清晰，默契配合，實力牽引。

　　企業團隊建設準則：

　　1、自覺遵守國家法律、法規，遵守社會公德。

　　2、對公司和個人事業發展充滿信心，經得起風浪，能與公司同舟共濟。

　　3、講科學、講誠信、講原則，不說有損公司和顧客利益的話，不做有損公司和顧客利益的事。

　　4、立足本職，干一行、愛一行、專一行，遵守職業道德，具有職業理想。

　　5、崇尚團隊精神，講究團結協作。

　　6、工作做到“嚴、謹、細、密、穩”。

　　7、不怕吃苦、敢挑重擔、具有無私奉獻精神。

　　8、堅持勤儉節約、反對鋪張浪費、不貪圖安逸享樂、不追求虛榮。

　　9、廉潔自律、不貪不沾、潔身自好。

　　10、堅持原則、秉公辦事、自覺遵守公司的各種規章制度。

　　11、文明、熱情、禮貌，不卑不亢。

　　12、熟悉或了解與本職業務的業務知識，并主動搜尋相關信息和有益經驗。

　　13、熟悉與本職崗位相關的法律、法規和國家政策。

　　14、了解本公司在國內同行業中所具有的優勢和不足，能借鑒國外先進技術。

　　15、了解和熟悉國內外先進的管理方式和管理方法。

　　16、了解和掌握國內外本行業本職業務現行公司管理方法。

　　17、經常與本行業的其它公司交流，借鑒先進的經驗和技術。

　　18、經常進行內部經驗交流，不斷探索，不斷提高。

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